今年以來，魯?shù)榭h認真貫徹落實省委省政府、市委市政府推進作風(fēng)革命和效能革命的部署要求，以深入開展干部作風(fēng)和營商環(huán)境“雙提升”專項行動為載體和抓手，聚焦重點企業(yè)服務(wù)需求，大力踐行項目工作法、一線工作法、典型引路法，多措并舉，全面開展領(lǐng)導(dǎo)干部掛企業(yè)主題活動，深入企業(yè)聽意見、送政策、解難題、謀發(fā)展、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象， 當(dāng)好暖心“店小二”，打造一流營商環(huán)境。

主動下沉一線聽意見。建立完善縣級領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系企業(yè)機制以及“一企一檔”掛鉤聯(lián)系服務(wù)臺賬，明確全縣35名處級領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系105家企業(yè)，66家縣直部門主要負責(zé)人掛鉤聯(lián)系132家企業(yè)，實行常態(tài)化開展走訪，做到每半年召開1次企業(yè)座談會。今年以來，魯?shù)榭h委、縣政府先后召開3次“雙提升”調(diào)度會議和全縣企業(yè)家座談會，各級、各部門400余人次主動下沉一線了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，收集匯總企業(yè)反饋意見、建議111條，努力找準服務(wù)企業(yè)的著力點、切入點、關(guān)鍵點，全力幫助企業(yè)提升市場競爭能力。

紓困解難一線送關(guān)懷。持續(xù)優(yōu)化辦事流程，以一線工作法大力推進“一顆印章管審批”試點改革，按時完成政府服務(wù)大廳功能改造項目，全面落實所有行政審批和政務(wù)服務(wù)事項進駐“應(yīng)進必進”要求，將企業(yè)開辦、簡易注銷公告、投資項目審批時限嚴格控制在規(guī)定時限內(nèi)，切實降低企業(yè)辦事成本，提高辦事效率。樹立“政府圍著企業(yè)轉(zhuǎn)、企業(yè)有事馬上辦”理念，建立職能部門和干部包保服務(wù)負責(zé)機制，推動實現(xiàn)“只進一扇門”“最多跑一次”，變“群眾和企業(yè)跑”為“干部和部門跑”。堅持“有解思維”，通過現(xiàn)場辦公會或邀請相關(guān)部門聯(lián)合辦公等方式，積極協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的困難問題，能現(xiàn)場解決的馬上辦，不能現(xiàn)場解決的采取“保姆式”幫辦、代辦等方式解決，對需要上級協(xié)調(diào)解決的及時形成意見、建議提請幫助，努力為企業(yè)紓困解難，把工作做到企業(yè)的心坎上。

據(jù)統(tǒng)計，今年以來，魯?shù)榭h各級、各部門列出辦理實事計劃清單12199件，已完成6855件。通過辦理一批實事、解決一批難題，拉近了黨群干群關(guān)系，促進了干部作風(fēng)大提升，營造了良好發(fā)展氛圍。

同頻共振一線促發(fā)展。注重方式方法，融入日常經(jīng)常，組織企業(yè)學(xué)習(xí)了解大局大勢，黨中央、國務(wù)院的決策部署，省委、省政府的發(fā)展定位，市委、市政府深入實施“六大戰(zhàn)略”的部署要求，以及市委、市政府對魯?shù)?ldquo;三區(qū)”定位的工作安排，引導(dǎo)找準前進方向、政策方位、拓展空間。堅持黨員干部示范帶頭，通過各級黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)、專題研究等形式，加強政策學(xué)習(xí)和工作研究，熟悉掌握大局大勢和政策要求，及時為企業(yè)答疑釋惑。組織各級干部到掛鉤聯(lián)系企業(yè)開展調(diào)查研究，整理匯總涉企服務(wù)政策，有針對性地向企業(yè)宣傳國家、省、市、縣在支持企業(yè)和行業(yè)發(fā)展方面的新政策，及時疏通政策落實當(dāng)中的“堵點”，幫助企業(yè)“應(yīng)知盡知”“應(yīng)享盡享”。把企業(yè)當(dāng)家人，建立親清政商關(guān)系，圍繞企業(yè)發(fā)展方向，與企業(yè)一道研究產(chǎn)業(yè)、政策、市場，共同分析企業(yè)發(fā)展面臨的機遇和挑戰(zhàn)，引導(dǎo)企業(yè)理清發(fā)展思路，幫助謀劃制定發(fā)展規(guī)劃，在做強初級產(chǎn)品、延鏈補鏈強鏈上狠下功夫，大力實施品牌戰(zhàn)略，不斷提升市場競爭力，增強企業(yè)發(fā)展后勁。同時，積極引導(dǎo)企業(yè)履行社會責(zé)任，讓企業(yè)參與到社會發(fā)展中來，為公益事業(yè)、光彩事業(yè)、富民事業(yè)貢獻企業(yè)力量。

多措并舉一線督落實。明確縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭、職能部門負責(zé)，及時梳理企業(yè)反映反饋的問題，分門別類建立“一企一檔”臺賬清單，實行掛鉤聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、具體負責(zé)單位協(xié)調(diào)解決企業(yè)面臨的具體問題，讓問題解決有領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌、部門負責(zé)。選聘20名營商環(huán)境特派監(jiān)督員全方位開展監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題40個，已完成整改30個，移送問題線索20件。堅持定期調(diào)度，制定項目化、清單化、責(zé)任化的措施辦法，按時完成市級交辦的7批次問題及企業(yè)反饋的48個問題整改落實。堅持正面典型通報與反面典型曝光，先后選樹通報正面典型5例，曝光反面案例2起，教育引導(dǎo)全縣干部切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)實干，在全社會形成爭先恐后的良好氛圍，以實實在在的行動優(yōu)化魯?shù)榘l(fā)展環(huán)境。

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